应届生最想去的国企单位名单，我都整理出来了！

知了堂姐

2024-07-09 11:12:24

0次

前段时间知了堂有位学员一举拿下三份入职offer，最终他没有选择薪资更高的沿海大厂，而是留在成都进入国企发展。似乎越来越多同学更青睐于国企单位，难道互联网不香了吗？

其实互联网的竞争趋势仍在白热化，但随着近两年疫情的常态化，以及互联网各大企业裁员消息不断，许多应届生为稳中求进，因此转投发展更稳定、工作压力相对较小的国企单位。

根据智联招聘《2022大学生就业力调查报告》显示：44.4%的22届毕业生希望去国企就职，意向去事业单位、国家机关的应届生占比分别为14.17%和9.4%，而意向去民营企业的应届生为17.4%，相对去年的19%有所下降。

国企，正在成为计算机专业领域的应届生们，最青睐的职业选择。

本期，知了姐带来国企相关的科普，以及当下最热门的国企单位，需要的同学不妨收藏再看。

01国企的性质与分类

性质上：
国有企业包括中央企业、省属企业、市属企业、县属企业等，中央管的是中央企业，省管的叫省属企业。

行业上：
国企包括传统行业国企、金融类国企、科技类国企等几类企业。

例如传统行业里有烟草、国家电网、中国化工等垄断性企业；金融类国企包括银行、国有证券公司等单位；科技类国企里有运营商、中国电子科技、中国航天科技集团等。

科技类国企开发岗位多，是计算机专业学生首选方向，其他类型行业的国企，一般有自己的技术部门，所以也有相关技术岗位提供。

02 各行业国企的优劣点

国企并非完全不加班，很多单位因为从事方向不同，也可能会遇到和互联网大厂一样的频繁加班。接下来，了解以下几大热门行业国企的优劣点吧。

①银行
银行的体系很丰富，主要分为三大政策行、四大行、12家股份制、城商行、农商行等等，每类银行又分为总行、省市分行、支行，此外还有直属机构例如软件中心及科技类子公司等，所以银行能提供非常多的IT方向岗位，竞争压力相对较小。

银行的优势在于稳定，但若追求发展，还是建议努力朝总行进阶。

②证券公募
证券公司和公募基金是金融业的核心机构，开发人员可以分为后端，前端，测试等。对比互联网公司的开发岗，压力小许多，薪酬也有竞争力，但不足之处也在于技术前景较差，如果想要追求技术的精进发展，此类可能不是最好选择。

③运营商
运营商是技术岗集中的行业，无论是薪酬或是发展前景，对IT从业人员来说都是非常不错的方向选择。

⑤烟草
烟草公司属于国企中的香饽饽，想去的人很多，所以门槛也高，通常要参加统一考试，考核严格，想去的同学要提前准备，当然也需要做好失败再来的准备。

⑥国家电网
国家电网比较建议女孩子加入，岗位稳定，加班情况比较少，不过据说不同省分、不同部门与子公司之间的区别很大，所以投递前需要做好功课，掌握有效信息。

⑦研究所
研究所包括中科院、军工、中电、航天科工等等，都是很硬核的行业，福利待遇自然不错，不过对学习、技术的要求非常之高，对自己有信心的同学可以尝试一下。

03 当下的热门国企单位榜单

①金融/保险/银行
中国人民银行
国家开发银行
中国进出口银行
中国农业发展银行
中国工商银行
中国农业银行
中国建设银行
中国银行
中国交通银行
招商银行
兴业银行
平安银行
浦发银行
光大银行
渤海银行
华夏银行
民生银行
中信银行
中国邮政储蓄银行
中国银联
中国人寿
中国人保
中国太平保险
上海证券交易所

②能源/化工
中石油
中石化
中海油
国家电网
中国核工业集团有限公司
国家管网
国家能源投资集团有限责任公司
中国广核集团有限公司
天津港（集团）有限公司
国家电投
中国东方电气集团有限公司
中国通用技术（集团）控股有限责任公司
中国电力建设集团有限公司
中国能源建设集团有限公司
中化集团有限公司
中国五矿集团有限公司
华润（集团）有限公司
中国黄金集团

③机械/制造
中国宝武钢铁集团有限公司
中国机械工业集团有限公司
中国汽车技术研究中心有限公司
上海华力集成电路制造有限公司
中国中车
中国一汽
中国兵器工业集团有限公司
中国电子科技集团有限公司

③通信技术
卡斯柯信号
中国信息通信科技集团有限公司
中国移动
中国电信
中国联通
中国铁塔股份有限公司
北京易华录

④航空/运输/交通
中国东方航空
中国南方航空
中国国际航空股份有限公司
中国交通建设集团
中远外运
中国铁路
中国保利集团有限公司
中国铁路物资集团有限公司
中国民航信息集团有限公司
中国航空油料集团有限公司
中国航空器材集团有限公司
中航国际
中国航天科技集团有限公司
中国航空工业集团有限公司

招商局集团有限公司

⑤其他
国家烟草
中粮集团
中国盐业集团有限公司
中国建筑集团有限公司
中国建材集团有限公司
华侨城集团
中国医药集团有限公司
中国旅游集团有限公司
中国储备粮管理集团有限公
中体彩彩票运营管理有限公司

国企面试往往比企业面试更难，招聘人才时非常看重以下几个方面：

①学历：最基本的硬性要求，本科以上，硕士博士学历机会更大。
②专业：符合所招聘岗位的专业要求，也就是必须是对口专业。好在国企中以制造业居多，所以对工科类岗位的需求比较大。
③应届毕业生：应届毕业生身份更容易进入国企单位。
④综合素质：国企招聘看重个人的职业素质，比如年龄、品行、谈吐、学习能力、职业规划、态度等等都在范围内。
⑤实习经验：国企和普通企业一样，都喜欢有经验有实战经验的人。
⑥加分项：在校学习成绩、是否获奖、是否参与过什么比赛或活动等等。

想要在千军万马的国企招聘中杀出重围，除了做好更充足的准备工作，也需要多多学习前人奋斗经验，多刷题多演练，便能事半功倍。

最后希望大家最终都能通过努力，拿到满意offer~

知了堂
打造数字经济人才高地

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